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于晚确实在招聘总裁助理,杨颂是她用的最顺手的得力心腹。她一人管着偌大集团,事自然多,逮着杨颂一人当多人使唤,迟早会将他累瘫。所以,于晚招总裁助理,实则也是分担杨颂的工作量。

不过,对于陆时熠要来给她当助理的事,于晚自然不会当真。陆家什么情况她比谁都了解,陆时熠若想工作,直接去他外公的盛远集团,怎么都能是个总,何必来她这当助理受罪。

周五上午。

人事部经理来总裁室汇报招聘情况。这几日,人事部通过层层面试把关,终于挑选出了最优秀的三位总裁助理应聘者。

最后决定留用谁,自然需要于总做最后一轮的面试。

前几日,于晚只以为陆时熠要给她当助理的事,不过是心血来潮随便说说,没想到,这日上午居然在人事部面试的会议室走道上,遇到了他。

陆时熠一改往日t台男模般的着装风格,居然西装革履,穿着程亮的皮鞋,连发型都特意打理过,看起来像个来谈生意的职场新贵。

于晚差点没认出来。

“你怎么在这?”

陆时熠抬手指了指一旁的会议室,“我来这面试。”

于晚身后就是面试的会议室,偌大的落地窗擦的窗明几净。一共有三位面试者,屋里已经有两位正端坐着,等待ceo面试了。

于晚回过头,一向淡然的脸上,难得露出几分意外。

荣光集团人事部招聘员工要求向来苛刻,尤其是招聘总裁助理,条件只会难上加难,能够进入最后一轮的绝对都是佼佼者。

在她印象中,陆时熠跟她弟于牧一样,从小就知道吃喝玩乐不学无术,怎么就通过了人事部的层层筛选和面试了?

这小混蛋,不会履历造假了吧?

于晚望向陆时熠时,他正露着一口大白牙,笑的还挺得意。好像在说“看吧,你不让我当助理,我凭自己实力,也能一路披荆斩棘,杀到最后一轮面试”。

一旁的人事经理来回打量于总和陆时熠,好奇道:“于总,您跟小陆认识?”

“他是……”于晚正要说陆时熠是他弟弟,让人事经理通知别人来面试。这时,陆时熠忽然抢先说,“我跟于总只是偶然间有过一面之缘,没想到于总还记得我。我一直很钦佩于总的能力,所以来荣光,就是希望能有跟于总学习的机会……”

说完,陆时熠还做了个“请”的姿势,恭敬的让于晚先进屋。

于晚深目看了他一眼,没再多说。

最后一轮面试,于晚一共出了五个问题,每人只有两分钟作答时间。

另外两个应聘者,都是国内数一数二高校毕业,并且在知名企业有过几年总裁助理的工作经验。虽然如此,这两位在回答于晚的问题时,多少都有些局促和紧张,反倒是陆时熠轻轻松松,应对如流。并在几人观点不同,相互论述补充时,陆时熠还能说得头头是道,让对手哑口无言,无从应对。

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